Kauno apskrities vyriausiajame policijos komisariate (toliau – Kauno apskr. VPK), 2024 m. kovo 20 dieną įvyko Valdymo komiteto posėdis. Jo metu aptarti keletas klausimų, tarp kurių – šio komisariato darbuotojų 2023 m. kasmetiniai tarnybinės veiklos vertinimai.
Posėdžiui pirmininkavo Kauno apskrities VPK viršininko pavaduotojas Giedrius Klimavičius; dalyvavo Lietuvos policijos profesinės sąjungos (LPPS) atstovai - Roma Katinienė, Aleksejus Chraminas, Agnė Greblikaitė.
Kauno apskr. VPK numatyta vertinamų pareigūnų kvota (kasmetinė tarnybinė veikla vertinama kaip „viršijanti lūkesčius“): 121 pareigūnui gali būti nustatytas 0,06 didesnis pareiginės algos koeficientas ir 121 pareigūnui gali būti skirtos papildomos 3 dienų mokamos atostogos.
Didesnis pareiginės algos koeficientas nustatytas 18 vadovų, 91 vidurinės grandies pareigūnui ir 12 pirminės grandies pareigūnų. Šie skatinami pareigūnai pagal užimamas pareigas pasiskirstę taip: 2 viršininko pavaduotojai, 5 valdybų viršininkai, 3 policijos komisariatų viršininkai, 2 savarankiškų skyrių viršininkai; 5 nesavarankiškų skyrių viršininkai; 1 poskyrio viršininkas, 26 vyriausieji tyrėjai; 39 vyresnieji tyrėjai; 8 vyresnieji specialistai, 9 tyrėjai; 9 specialistai; 6 vyriausieji patruliai, 6 vyriausieji postiniai.
Papildomos 3 dienų mokamos atostogos numatytos 10 vadovų, 103 vidurinės grandies pareigūnams, 8 pirminės grandies pareigūnams. Pagal užimamas pareigas jie pasiskirstę taip: 2 valdybos viršininkai; 4 policijos komisariatų viršininkai; 2 savarankiškų skyrių viršininkai; 2 nesavarankiškų skyrių viršininkai; 29 vyriausieji tyrėjai; 32 vyresnieji tyrėjai; 2 vyriausieji specialistai; 3 vyresnieji specialistai; 26 tyrėjai; 11 specialistų; 3 vyriausieji patruliai; 5 vyriausieji postiniai.
Susitikimo metu, Kauno AVPK vadovybė pasidžiaugė pasiektais puikiais rezultatais, kuriuos jų manymu, pavyko pasiekti sukūrus motyvacines sistemas atskiriems padaliniams. Taip pat buvo pristatyta naujai parengta motyvacinė sistema, su kuria supažindinsime artimiausiu metu.
Komentarai